Bez marzeń o lepszym życiu i lepszym świecie nasza codzienność mogłaby stać się nie do zniesienia. Na szczęście zaopatrzono nas w mechanizm, który pozwala używać wyobraźni w każdej czynności, którą na co dzień wykonujemy. Dzięki temu nie musimy stawać się wyłącznie narzędziem w rękach innych ludzi. Możemy także stać się „kowalami własnego losu” i zmienić nasze życie na lepsze.

W dzisiejszych czasach, kiedy tak trudno jest znaleźć oraz utrzymać pracę, ludzie przestają realizować swoje marzenia, a jedynie myślą o tym, jak przeżyć. Dzieje się tak dlatego, ponieważ nasze społeczeństwo wystraszyło się konieczności podejmowania ryzyka (związanego na przykład z otwieraniem nowych zakładów pracy) w obliczu kryzysu. Czy jest to zachowanie ekonomicznie uzasadnione? Czy nie lepiej byłoby podjąć to ryzyko i zbudować przedsiębiorstwo, które stanie się urzeczywistnieniem naszego życiowego celu? Jeśli chcesz podjąć to ryzyko i szukasz pomocy profesjonalistów- doskonale trafiłeś. Nasz Klub Kuźni Sukcesu zrzesza w swoich szeregach tych, którzy osiągnęli już sukces w biznesie. Teraz to właśnie oni pragną zaoferować swoją pomoc i wiedzę by ułatwić tę drogę innym i zminimalizować wszelkie ryzyko wiążące się z samodzielnym podejmowaniem działalności gospodarczej.

Klub Kuźni Sukcesu to możliwość uzyskania pomocy ze strony właścicieli różnorodnych biznesów, którzy chcą podzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem. To także miejsce, w którym każdy uczestnik może uzyskać dostęp do profesjonalnych warsztatów oraz szkoleń, w trakcie których będzie mógł w praktyce dowiedzieć się, jak prawidłowo należy zarządzać swoim przedsiębiorstwem.

Dzięki Kuźni Sukcesu każdy może odnaleźć swój cel w życiu- może rozpocząć realizację swoich marzeń. Jeśli Twoim celem jest założenie działalności gospodarczej, która na pewno przyniesie powodzenie- skorzystaj z naszej pomocy. Dołącz do nas i dowiedz się, co trzeba zrobić, by osiągnąć sukces.

Zapraszamy: Biznesowy Klub Kuźni Sukcesu

Tworzenie stron internetowych, pod tym hasłem promuje się wiele firm.

Praktycznie każdy student informatyki zawzięcie deklaruje, że zna się na stronach www i z łatwością sam może taką stronę stworzyć.

Często jest to prawdą, jednak częściej takie strony nie spełniają żadnych norm jakościowych.

Są potem trudne lub niemożliwe do promocji.  Oczywiście trafiają się perełki… ale w biznesie strona musi spełniać następujące warunki:

1) strona musi przyciągać wzrok

2) musi być łatwa w nawigacji

3) być zoptymalizowana pod wyszukiwarki

4) zawierać wyszukiwarkę

i…. jeszcze wiele, wiele więcej.

Dlatego tak istotne jest by wykonanie strony powierzyć osobom, które zajmują się tym zawodowo.

My polecamy ebiz.pl Zobacz: Strony WWW

Dlaczego Warto Zainwestować w Coaching?

„Pokażcie mi co takiego coachowie wybudowali czy wynaleźli! Jeśli nic takiego nie ma, to czemu miałbym ich słuchać? Co oni takiego osiągnęli w swoich życiach.”

No właśnie – czemu? Tego rodzaju uwagi, pojawiające się często w dyskusjach o coachingu, mogą wprawdzie demonstrować pewne niezrozumienie istoty coachingu, tym niemniej przedstawiają bardzo realną obawę potencjalnych klientów i błędem byłoby odrzucanie ich jako przejawu ignorancji. Powiedzmy też sobie szczerze, że cześć osób parających się coachingiem trafia do tej działki w poszukiwaniu szybkich pieniędzy i faktycznie warto by ich czasem zapytać „no dobrze, a co osiągnęliście dotąd w życiu, że chcecie pomagać innym?”

Z drugiej strony, wyjaśnianie natury coachingu w trakcie dyskusji bywa problematyczne – to tak jak wyjaśnianie natury lodów czekoladowych. Można opisać ich skład, fakturę czy smak, ale dopiero spróbowanie faktycznych lodów pozwala na wyrobienie sobie o nich realnej opinii. Jakiekolwiek słowa nie są w stanie trafnie oddać czegoś, czego po prostu trzeba doświadczyć. Tak samo jest w wypadku coachingu. Cóż z tego, że powiem, że coaching jest usługą, której celem jest pomoc klientom w szybszym i skuteczniejszym osiąganiu swoich celów i pokonywaniu swoich ograniczeń, jeśli w praktyce nie tworzy to żadnego konkretnego obrazu w głowie rozmówcy. No bo i dobrze, celem usługi jest to, ale na czym ona konkretnie polega?

Problem w tym, że nie sposób podać zbyt konkretnej odpowiedzi na ten temat, ponieważ ogromna część coachingu dzieje się w tzw. „tu i teraz”, na bieżąco w pracy z konkretnym, pojedynczym klientem i jego problemami, potrzebami i oczekiwaniami. A to coś, czego nie sposób łatwo skodyfikować i opisać jak aspirynę albo pudełka chipsów. Owszem, dałoby się to omówić opisowo, ale wymagałoby to zwykle dużo czasu, a przez to rzadko kiedy stanowi możliwe rozwiązanie.

Jak mówi powiedzenie Sufickie „Zakładać, że każdy inteligentny człowiek będzie w stanie przekazać to co wie w zrozumiałej formie jeśli damy mu ograniczony czas i ograniczymy możliwości przekazu – to żart jakiś, albo bzdura!” I podobna sytuacja zachodzi tutaj – coachingu nie sposób krótko opisać w taki sposób, by osoba będąca laikiem miała pełny obraz tego procesu.

Jak więc odnieść się do takich obaw odnośnie skuteczności coachingu? Co zrobić, skoro wyjaśnienie czym jest coaching nie przynosi zwykle odpowiednich rezultatów, nie zawsze też możemy czy chcemy zademonstrować coaching na miejscu?

Na szczęście, obok dyskusji o naturze coachingu i demonstracji, mamy jeszcze jedno rozwiązanie pod ręką – jest nim odniesienie się do danych nt. skuteczności coachingu. A te są bardzo przekonujące i malują bardzo pozytywny wizerunek tej dziedziny.

Dla przykładu, badanie przeprowadzone na niemal 500 amerykańskich firmach w 2008 roku* wykazało, że aż 77% firm stwierdziło znaczący zwrot zainwestowanych w coaching środków (od 100 do 500%).

Coaching pozwolił m.in. na:

• poprawę skuteczności pracy menadżerów

• wzrost obrotów firmy

• zmniejszenie kosztów działalności

• poprawę jakości produktów i usług

• lepszą realizację założonych celów rozwojowych firmy

• zwiększenie poczucia sukcesu u pracowników firmy

• poprawę zdolności interpersonalnych i wizerunku osób coachowanych

Innymi słowy, coaching okazał się bardzo skuteczną inwestycją, przynoszącą znaczne korzyści w wielu różnych obszarach. Niezależnie od tego, czy rozumiemy czym jest coaching czy nie, takie dane mówią nam już coś istotnego – mówią nam, że nie jest to czczy wymysł, a bardzo praktyczna metoda zmiany.

Warto dodać, że chociaż badanie to dotyczyło coachingu biznesowego, jednak patrząc po zmianach wspomnianych przez osoby poddane coachingowi, podobnych rezultatów możemy oczekiwać w wypadku life-coachingu, czyli coachingu skupiającego się na pracy z problemami i celami klientów indywidualnych i poprawą ich życia.

Ogromna stopa zwrotu inwestycji w przypadku coachingu stanowi właśnie ten argument, który przeważa na korzyść tej dyscypliny nawet wtedy, gdy nie ma możliwości bezpośredniego zademonstrowania tego, jak coaching wygląda w praktyce. A odpowiadając na pierwotne pytanie – co takiego zbudowali lub wynaleźli coachowie? – w oparciu o powyższe dane można by powiedzieć, że zbudowali fortunę wielu swoich klientów.

*„Trends in Executive Coaching: New Research Reveals Emerging Best Practices”

Artur Król

- autor jest coachem specjalizującym się w pracy z nieśmiałością i odkochaniem, właścicielem firmy coachingowej ChangeMakers (www.krolartur.pl) oraz marki ChangeMasters ( www.changemasters.pl )

Chciałem przedstawić Państwu sylwetkę ciekawej firmy organizującej konferencje i szkolenia. Cytując ze strony www.fiesta.pl :

Fiesta powstała w 1996 roku. Od 12 lat oferujemy kompleksowe usługi w zakresie organizacji wydarzeń. Specjalizujemy się w imprezach na potrzeby wewnętrznego PR, zwłaszcza Art-building czyli: budowaniu, kształtowaniu i integracji pracowników (departamentów) firmy poprzez różnego rodzaju działania artystyczne, np. kręcenie wideoklipów. Zajmujemy się całościową obsługą przedsięwzięć, na każdym etapie ich realizacji. A współpraca jedynie ze sprawdzonymi partnerami i dostawcami wszystkich usług gwarantuje naszym klientom połączenie wysokiego poziomu rozrywki i jakości szkoleń.

Poza organizacją konferencji, szkoleń oraz wyjazdów integracyjnych nasze usługi obejmują również organizację przyjęć okolicznościowych i pikników firmowych dla dorosłych i dzieci.

Jak widać w zakres usług wchodzi organizacja: imprezy integracyjne. Wielu klientów powierza im organizację imprezy dla dzieci. Specjalizują się w team building i z przyjemnością zorganizują przyjęcia okolicznościowe Warszawa.

Zapraszamy na nasze strony:

www.fiesta.pl